Arç Cooperativa y Tandem Go, intercooperan!

Arç Cooperativa y Tandem Go, intercooperan!

Desde Tandem Go, queremos comunicar que hemos iniciado una alianza con Arç Cooperativa, correduría de seguro ético, para ampliar la oferta de seguros de salud dentro de los planes de retribución flexible y promocionar las opciones de la Economía Social.

La alianza con Arç Cooperativa supone un gran paso para seguir trabajando en nuestros objetivos principales:

Promocionar el consumo de servicios de la Economia Social. Arç Cooperativa, es una correduría especializada en el sector de la economía social y solidaria, el mundo asociativo y las energías renovables. Trabajar conjuntamente nos permite promocionar y visibilizar las opciones de seguros existentes en la Economía Social: Assistència Sanitària (propiedad de una cooperativa de médicos) y Previsora General (mutualidad de previsión social).

Seguir incrementando el poder adquisitivo de las personas trabajadoras. La colaboración permite facilitar el acceso de las personas trabajadoras a los seguros de salud. Las personas usuarias podrán contratar diferentes coberturas y precios ventajosos para ellas y sus familias, ajustándose a sus necesidades. Para una unidad familiar de 4 personas, contratar el seguro de salud a través de la retribución flexible supondría un ahorro de unos 600€ anuales.

Ofrecer una fórmula a las organizaciones de la Economia Social y Tercer Sector para mejorar las condiciones de las personas trabajadoras. Las organizaciones pueden gestionar sus seguros sin asumir cargas administrativas. Desde el inicio, cuentan con varias ofertas de seguros de salud y no es necesario que realicen ninguna gestión para ponerlas en marcha. Nos encargamos de todo el proceso: difusión, altas, modificaciones, bajas…

Por tanto, el fin último de la intercooperación, es mejorar las condiciones laborales de las personas trabajadoras de la ESS y TS. Actualmente, la realidad del sector nos muestra la necesidad de implementar cambios: los salarios son un 19% inferiores que en el sector privado y la fidelización de talento, un 23% inferior.

¿Qué son los seguros éticos y solidarios?

Los seguros éticos y solidarios son aquellos que introducen dentro de su propia actividad valores compartidos con el mutualismo y las finanzas éticas:

  • Mutualidad: El seguro debe ser un instrumento comunitario.
  • Equidad: Debe garantizar un acceso universal.
  • Transparencia: Propone una relación entre iguales.

 

Arç Cooperativa es una correduría de seguros éticos y solidarios y, además, es la primera mediadora de seguros de Europa que opera con el sello EthSI (Ethical and Solidarity based Insurances).

El sello EthSI es un distintivo de calidad que valora el grado de transparencia y buenas prácticas que realizan las compañías y gestoras aseguradoras. Estos criterios son evaluados cada año por el Observatorio de las Finanzas Éticas a través de un comité independiente.

 

¿Qué seguros de salud se pueden contratar a través de Tandem Go?

Con la colaboración de Tandem Go y Arç Cooperativa se ha ampliado la cartera de seguros que se pueden incluir en el plan de retribución flexible:

-Assistència Sanitària Col·legial: Aseguradora médica propiedad de los médicos a través de una cooperativa sin ánimo de lucro, con el objetivo principal de conseguir un sistema sanitario de medicina social y colectiva en libertad. Prevalece la cogestión entre los dos colectivos fundamentales: profesionales de la medicina y personas aseguradas.

Previsora General: Mutualidad de previsión social, que opera con el apoyo mutuo como base y fundamento de todas sus actuaciones y argumentario. El objetivo principal es ofrecer soluciones a sus mutualistas, sin ánimo de lucro y revirtiendo todos los beneficios en nuevos servicios que mejoren la atención de sus socios. Previsora General cuenta con el sello EthSi.

En caso de que la organización ya cuente con un contrato de seguro colectivo, podrá incluirse dentro del plan de retribución flexible.

Si ya dispongo del plan de retribución flexible, ¿cómo puedo contratar un seguro de salud?

Para incluir el seguro de salud dentro de tu plan de retribución flexible, debes seguir los siguientes pasos:

  1. Consulta las pólizas disponibles en la plataforma y elige antes del día 10 de cada mes la cobertura que se ajuste a tus necesidades y las de tu familia.
  2. Si seleccionas la póliza antes del día 10, se hará efectiva la selección en la nómina de ese mes y podrás empezar a disfrutar del servicio el día 1 del mes siguiente.
  3. Nos encargamos de gestionar tu póliza con tu organización. Recibirás un correo con toda la información necesaria para realizar el cuestionario de salud.
  4. Al mes siguiente, te enviaremos la tarjeta del seguro a tu domicilio.

 

¿Dispones de un seguro contratado con otra entidad y quieres cambiar? Empieza a gestionar el cambio 2 meses antes de que tu seguro venza. Te recomendamos no hacer efectivo el cambio hasta que recibas la confirmación de la nueva aseguradora.